【人事】年次有給休暇の前借りはできますか。

経営指導アイコン

年次有給休暇については、与えられた日数に応じて、請求した時季に利用することができます。
したがって、前借りについては、会社は応じる義務は法律上はありません。
平成29年3月31日現在
 
東京都、足立区(北千住、西新井)、荒川区、墨田区、板橋区、北区、練馬区、台東区、文京区、千代田区、江戸川区、港区、江東区 などの東京都全般
埼玉県、春日部市(春日部、武里、一ノ割)、さいたま市、草加市、越谷市(せんげん台)などの埼玉県全般
 
上記の地域の開業支援を多数、行っています。
会社設立および開業をお考えの方は、ぜひ、ご相談ください。
当所の顧問先、取引先様からのご紹介を頂いた方は優先的にご相談を受けさせて頂いております。

関連記事

  1. 経営指導アイコン 【経営相談】プロパー融資について
  2. 経営指導アイコン 【飲食店/開業支援コラム№4】スタッフに関すること
  3. 経営指導アイコン 継続的な売買契約の契約書の注意点は?
  4. 経営指導アイコン 【人事】勤務時間がシフトにより異なるパートタイマーの年次有給休暇…
  5. 経営指導アイコン 制作物供給契約書の作成上のポイントは?
  6. 経営指導アイコン 【契約書】特許ライセンス契約書の記載事項であるライセンスの対象に…
  7. 経営指導アイコン 品質保証契約書の作成上の注意点を教えてください。
  8. 経営指導アイコン 【人事】会社分割による労働契約の承継の場合、年次有給休暇の勤務年…

コメント

  1. この記事へのコメントはありません。

  1. この記事へのトラックバックはありません。

税理士ショート漫画

PAGE TOP