【人事】特定の日のみをコアタイムの設定を外すことができますか。

経営指導アイコン

始業、就業の時刻が労働者の決定に委ねられているので、コアタイムを必ず設定しなければならないものではありません。
このため、設けない日を定めることは可能です。
この場合には、コアタイム設定の意義が薄まる場合があるので、注意が必要です。
平成29年3月31日現在
 
東京都、足立区(北千住、西新井)、荒川区、墨田区、板橋区、北区、練馬区、台東区、文京区、千代田区、江戸川区、港区、江東区 などの東京都全般
埼玉県、春日部市(春日部、武里、一ノ割)、さいたま市、草加市、越谷市(せんげん台)などの埼玉県全般
 
上記の地域の開業支援を多数、行っています。
会社設立および開業をお考えの方は、ぜひ、ご相談ください。
当所の顧問先、取引先様からのご紹介を頂いた方は優先的にご相談を受けさせて頂いております。

関連記事

  1. 経営指導アイコン 不動産の再売買契約書の作成上の注意点を教えてください。
  2. 経営指導アイコン 弁護士の開業が難しいといわれる理由は何ですか。
  3. 経営指導アイコン 【人事】変動賃金制へ移行する場合の注意点を教えてください。
  4. 経営指導アイコン 【人事】労働者を懲戒する場合の就業規則の注意事項を教えてください…
  5. 経営指導アイコン 【人事】勤務時間がシフトにより異なるパートタイマーの年次有給休暇…
  6. 経営指導アイコン 弁護士事務所の顧客獲得方法を教えてください。
  7. 経営指導アイコン 【人事】フレックスタイム制の場合の遅刻の取り扱いを教えてください…
  8. 経営指導アイコン 建物賃貸借契約書の作成上で、注意事項を教えてください。

コメント

  1. この記事へのコメントはありません。

  1. この記事へのトラックバックはありません。

税理士ショート漫画

PAGE TOP